Formazione

Elpidios S.r.l. è un’azienda giovane e dinamica che nasce già con l’esperienza acquisita negli anni dagli specialisti che la compongono, provenienti da varie esperienze nel campo della Sicurezza sul Lavoro operanti nei diversi campi della gestione aziendale pubblica e privata.
In uno scenario in continua evoluzione,
Elpidios vuole costituire un punto di riferimento per le aziende pubbliche e private, offrendo una serie di servizi complementari alle varie attività imprenditoriali con competenza e professionalità di primissimo piano.
La MISSION della
Elpidios è quella di offrire assistenza tecnica-professionale, corsi di informazione e di formazione nonché di aggiornamento per imprenditori, professionisti, dirigenti e lavoratori. Consulenza Integrata attraverso un team di professionisti specializzati ed aggiornati sulla normativa vigente che supportano l’azienda ad affrontare, risolvere e gestire tutte le problematiche connesse al tema della “Sicurezza sui luoghi di Lavoro”. L’ Elpidios in un mercato del lavoro sempre più competitivo e con sempre più difficoltà economiche, con una legislazione sempre in evoluzione e di difficile interpretazione, con sempre più frequenti ispezioni di verifica da parte degli Enti di controllo (ASL, INAIL, ISPETTORATO, Dir. Prov. LAVORO) è a disposizione per un CHECK-UP GRATUITO sulla situazione aziendale e sottolinea l’importanza e il valore aggiunto, che può dare un Servizio Assistenza sugli adempimenti legislativi oltre che su opportunità quali la Formazione Gratuita.
L’Analisi Organizzativa assume quindi una valenza strategica per accompagnare i clienti nella fase di ristrutturazione interna parallela agli adeguamenti normativi.

Elpidios S.r.l. offre ad aziende private e pubbliche la propria consulenza tecnica in materia di Sicurezza ed igiene sui luoghi di lavoro e di adeguamento agli obblighi legislativi ed i seguenti servizi gestionali :

SICUREZZA NEI LUOGHI DI LAVORO (D.Lgs. 81/08)

  • Elaborazione o adeguamento D.V.R. Documento di valutazione rischi per la salute e sicurezza dei lavoratori;
  • Nomina allo svolgimento della funzione di R.S.P.P. esterno all’interno dell’azienda;
  • Nomina allo svolgimento della funzione di R.L.S.T. all’interno dell’azienda;
  • Elaborazione Valutazione Dell’esposizione Dei Lavoratori al RISCHIO RUMORE e RISCHIO VIBRAZIONI;
  • ASSEVERAZIONE del Modello Organizzativo Della Sicurezza;
  • Elaborazione Piani Di Emergenza Ed Evacuazione;
  • Forniture e Manutenzione di estintori;
  • Nomina medici competenti;
  • Visite mediche preventive e periodiche;
  • Valutazione rischio incendio;
  • Addestramento Squadre antincendio e pronto soccorso;
  • Redazione Piani per Emergenza e di sicurezza;
  • Sorveglianza sanitaria;

SICUREZZA NEI CANTIERI TEMPORANEI O MOBILI

  • P.O.S. (piani operativi di sicurezza);
  • PI.M.U.S. (piani di montaggio, uso e smontaggio dei ponteggi)

HACCP ( D.Lgs. N.193/07)

  • Elaborazione o adeguamento Piano di autocontrollo alimentare (HACCP);
  • Tamponature e analisi di laboratorio su superfici e alimenti.

PROGETTAZIONE ARCHITETTONICA

Nuova Costruzione – Ampliamenti – Ristrutturazioni – Manutenzioni Ordinarie e Straordinarie – Frazionamenti immobiliari

DIREZIONE LAVORI e CANTIERISTICA

Direzione dei lavori per conto del Committente o per conto dell’Impresa – Assistenza Tecnica e consulenza sui cantieri – Verifica e contabilizzazione dei lavori – Stesura computi metrici e preventivi – Stesura Capitolati

PRATICHE CATASTALI

Visure catastali telematiche su tutto il territorio nazionale – Richiesta Estratti di Mappa – Visure Planimetriche (Schede Catastali) – Tipi Mappali e Frazionamenti (Pratiche Pre.Geo) – Accatastamenti e Variazioni (Pratiche Do.C.Fa.) – Preallineamento banca dati catastale
Presentazione istanze e fogli d’osservazione – Correzione incongruenze catastali – Invio telematico di pratiche catastali in tutto il territorio nazionale – Volture

PERIZIE E STIME

Valutazioni immobiliari

VISURE E RICERCHE

Ispezioni Ipotecarie telematiche su tutto il territorio nazionale – Visure P.R.A. – Recupero Atti – Recupero Pratiche Edilizie

I nostri CORSI DI FORMAZIONE sono tutti conformi a quanto richiesto dalle normative vigenti e sono erogati in modalità FAD (formazione a distanza) e BLENDED LEARNING (FAD piu’ formazione in aula):

Corsi ai sensi D.Lgs. n. 81/08 e D.Lgs. n. 106/09

  • Formazione lavoratori (generale e specifica in modalità FAD O BLENDED LEARNING a seconda del corso) Tutti lavoratori sono tenuti, a carico del datore di lavoro e in orario lavorativo, a prendere parte a un corso di formazione e informazione generale sui rischi dell’attività lavorativa. E’ inoltre obbligatorio frequentare un corso di formazione specifica in base ai rischi presenti in azienda. In caso di inadempienza, il datore di lavoro è sanzionabile con l’arresto da 2 a 4 mesi oppure con un’ammenda da 1.315,20 a 5.699,20 €.
  • Aggiornamento formazione lavoratori (FAD) Durata: 6h  L’aggiornamento va sostenuto con periodicità quinquennale.
  • Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza;
  • Responsabile del servizio di prevenzione e protezione per datore di lavoro;
  • Addetto prevenzione incendi Durata (Aula): Rischio basso (4), rischio medio (8) con docente per i corsi in aula. I datori di lavoro sono tenuti a nominare e formare gli addetti alla prevenzione incendi, in base al grado di rischio presente in azienda. In caso di inadempienza, il datore di lavoro è sanzionabile con l’arresto da 2 a 4 mesi oppure con un’ammenda da 1.315,20 a 5.699,20 €.
  • Aggiornamento corso per addetto aziendale e gestione delle emergenze Durata (Aula): Gruppo A (6), gruppi B e C (4) L’aggiornamento obbligatorio per legge, deve essere svolto con periodicità di 3 anni per qualsiasi classe di rischio. In caso di inadempienza, il datore di lavoro è sanzionabile con l’arresto da 2 a 4 mesi o un’ammenda da 1.315,20 €. a 5.699,20 €
  • Addetto al primo soccorso aziendale e gestione delle emergenze Durata (Aula): Gruppo A (16), gruppi B e C (12) I datori di lavoro sono tenuti a nominare e formare Addetti al Primo Soccorso aziendale in base al grado di rischio presente in azienda. In caso di inadempienza, il datore di lavoro è sanzionabile con l’arresto da 2 a 4 mesi oppure con un’ammenda da 1.315,20 a 5.699,20 €.;
  • Dirigenti DIRIGENTI (FAD) Durata: 16h, ogni 5 anni deve essere sostenuto il relativo aggiornamento della durata di 6 ore Il D.Lgs n.81/2008 obbliga il datore di lavoro a formare i dirigenti in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro. In caso di inadempienza, il datore di lavoro è sanzionabile con l’arresto da 2 a 4 mesi oppure con un’ammenda da 1.315,20 a 5.699,20 €;
  • PREPOSTO (BLENDED LEARNING) Durata(h): 4+4 Il corso è progettato per coloro che rivestono il ruolo di preposto in azienda. L’art.2 C.1 lettera e) del D.Lgs. 81/08, definisce il preposto “la persona che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti dei poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, sovraintende all’attività lavorativa e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa”. Ogni 5 anni deve essere sostenuto il relativo aggiornamento periodico. In caso di inadempienza, il datore di lavoro è sanzionabile con l’arresto da 2 a 4 mesi oppure con un’ammenda da 1.315,20 a 5.699,20 €;
  • Informazione e formazione sulla Salute e Sicurezza nei luoghi di lavoro;
  • Coordinatore della sicurezza in fase progettuale ed esecutiva;
  • Responsabile e Addetto del servizio di prevenzione e protezione a moduli A B C.

ECM (Educazione continua in Medicina)

  • Fad;

Sicurezza Alimentare e HACCP

  • Responsabile industria alimentare;
  • Addetti che manipolano alimenti;
  • Addetti che non manipolano alimenti.

Addestramento “Settore Edilizio”

  • Primo ingresso nei cantieri edili ;
  • Addestramento per operatore di apparecchi di sollevamento specifico per le gru, autogru e apparecchi di sollevamento;
  • Gruista;
  • Corsi di formazione teorico/pratico per operatori addetti alla conduzione di macchine operatrici e movimentazione meccanica dei carichi;
  • Carrellista Mulettista;
  • Trattorista;
  • Operatore addetto alla conduzione di macchine ed attrezzature da trivellazione;
  • Operatore addetto alla conduzione di macchine ed attrezzature da cantiere edile;
  • Addetti e preposti al montaggio, smontaggio e trasformazione di ponteggi metallici;
  • Informazione e formazione prevenzione delle cadute dall’alto nei cantieri edili;
  • Formazione e Addestramento per addetti lavori in quota


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